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Datenschutzerklärung Onlinebewerbung
Informationen zum Datenschutz
Mit diesen Hinweisen informieren wir Sie über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Merkur Lifestyle GmbH im Rahmen des Bewerbungsprozesses. 
Verantwortlicher für die Datenverarbeitung
Merkur Lifestyle GmbH, 
Conrad-von-Hötzendorf-Straße 84, 8010 Graz
Telefon: +43 316 826 123
E-Mail-Adresse (allgemein): office@merkur-lifestyle.at
Für Fragen zur Verarbeitung Ihrer Daten kontaktieren Sie unseren Datenschutzkoordinator unter der o.a. Postadresse mit dem Zusatz – Datenschutzkoordinator– oder per E-Mail unter: datenschutz@merkur-lifestyle.at 
Kategorien von verarbeiteten Daten
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung werden folgende Daten erhoben und verarbeitet:
Vorname, Nachname, E-Mail, Adresse/Ort, Geburtsdatum und Geburtsort, Anrede, Titel, Telefonnummer, Staatsbürgerschaft (wenn nicht österreichisch, Arbeitserlaubnis, Aufenthaltstitel), Familienstand (falls angegeben).
Von der jeweiligen Ausschreibung abhängige Zusatzfragen (z.B. Lebenslauf, insbesondere Angaben zu Berufserfahrung und Ausbildung, Kompetenzen (z.B. Photoshop, MS Office), Bewerbungsfoto (wenn enthalten), Qualifikationen, Auszeichnungen und Sprachfähigkeiten, Motivationsschreiben, hochgeladene Dateien und Dokumente. Wir speichern die schriftliche, elektronische Kommunikation, die zwischen Ihnen und der Merkur Lifestyle GmbH, entsprechend der ausgeschriebenen Stelle, stattfindet. Des Weiteren verarbeiten wir Kommentare und Bewertungen die im Zuge Ihres Bewerbungsprozesses zu Ihnen verfasst werden.
Datenherkunft
Ihre personenbezogenen Daten werden im Regelfall unmittelbar von Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erhoben. In bestimmten Fällen werden aufgrund gesetzlicher Bestimmungen Ihre personenbezogenen Daten auch bei anderen Stellen erhoben (z.B. Verifizierung des Ius Practicandi bei Ärzten oder im Falle von Nostrifizierungen von Ausbildungen, die nicht in Österreich absolviert wurden). 
Zwecke und Rechtsgrundlagen für die Verarbeitung personenbezogener Daten
Zweck der Verarbeitung ist die Durchführung eines Personalauswahlverfahrens und die Prüfung der möglichen Begründung eines Dienstverhältnisses mit der Merkur Lifestyle GmbH. Rechtsgrundlage hierfür ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO.
Wenn die Verarbeitung Ihrer Daten zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erforderlich ist, verarbeiten wir Ihre Daten aufgrund eines berechtigten Interesses gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
Wenn Sie uns gegenüber eine freiwillige Einwilligung erteilt haben, bildet diese Einwilligung die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung dieser Daten. In den folgenden Fällen verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten auf Grundlage einer von Ihnen erteilten Einwilligung: 
•	Zu einer längeren Datenspeicherung für unser Unternehmen, d.h. wir speichern die Bewerbungsunterlagen in unserem Unternehmens-Account über das aktuelle Bewerbungsverfahren hinaus zur Berücksichtigung in späteren Bewerbungsverfahren unseres Unternehmens (Evidenzhaltung im Bewerbungspool);
Sie haben das Recht eine solche Einwilligung jederzeit zu widerrufen (per E-Mail an: datenschutz@merkur-lifestyle.at). Nach Erhalt des Widerrufes löschen wir Ihre personenbezogenen Daten, die aufgrund der Einwilligung verarbeitet wurden. Ein solcher Widerruf berührt jedoch die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht.
Kategorien von Empfängern
Sofern Sie uns Ihre Zustimmung erteilen, übermitteln wir Ihrer Bewerbungsdaten für weitere offene Stellen innerhalb der Merkur Versicherung AG, sofern diese mit Ihrem Bewerbungsprofil übereinstimmen. 
Sofern Ihre Bewerbung im Rahmen eines aktuellen Betreuungsverhältnis mit dem österreichischen Arbeitsmarktservice (AMS) oder einer Stiftung erfolgt, wird - auf Anfrage des AMS bzw. des Stiftungsvereins – Ihr Bewerbungsstatus an das AMS bzw. den Stiftungsverein übermittelt.
Zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können Ihre Bewerberdaten an Behörden (z.B. Arbeiterkammer, Gleichbehandlungskommission), Gerichte oder Rechtsanwälte übermittelt werden.
Eine Verarbeitung für weitergehende Zwecke oder eine Weiterleitung an sonstige Dritte, sofern gesetzlich nicht vorgesehen, erfolgt nicht. 
Speicherdauer (Löschfristen)
Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten für 8 Monate ab Start des Bewerbungsverfahrens (gem. §§15 Abs 1 und 29 Abs 1 GlbG, sowie § 7k Abs 1 iVm Abs 2 Z 1 BEinstG).
Sofern gesetzliche Aufbewahrungsfristen einzuhalten sind, werden meine Daten nach Ablauf dieser Frist automatisch und unwiderruflich aus den internen Systemen der Merkur Lifestyle GmbH gelöscht.     
Erfassung allgemeiner Informationen beim Besuch unserer Bewerbungsplattform
Wenn Sie auf unsere Bewerbungspattform zugreifen, d.h., wenn Sie sich nicht registrieren oder anderweitig Informationen übermitteln, werden automatisch Informationen allgemeiner Natur erfasst. Diese Informationen (Server-Logfiles) beinhalten etwa die Art des Webbrowsers, das verwendete Betriebssystem, den Domainnamen Ihres Internet-Service-Providers, Ihre IP-Adresse und ähnliches.
Sie werden insbesondere zu folgenden Zwecken verarbeitet:
Sicherstellung eines problemlosen Verbindungsaufbaus der Website 
Sicherstellung einer reibungslosen Nutzung unserer Website
Auswertung der Systemsicherheit und -stabilität sowie
zu weiteren administrativen Zwecken.
Wir verwenden Ihre Daten nicht, um Rückschlüsse auf Ihre Person zu ziehen. Informationen dieser Art werden von uns ggfs. statistisch ausgewertet, um unseren
Internetauftritt und die dahinterstehende Technik zu optimieren.
Die Verarbeitung erfolgt gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO auf Basis unseres berechtigten Interesses an der Verbesserung der Stabilität und Funktionalität
unserer Website.
Empfänger der Daten sind ggf. technische Dienstleister, die für den Betrieb und die Wartung unserer Webseite als Auftragsverarbeiter tätig werden.
Die Daten werden gelöscht, sobald diese für den Zweck der Erhebung nicht mehrerforderlich sind. Dies ist für die Daten, die der Bereitstellung der Webseite dienen, grundsätzlich der Fall, wenn die jeweilige Sitzung beendet ist. Die Bereitstellung der vorgenannten personenbezogenen Daten ist weder gesetzlich noch vertraglich vorgeschrieben. Ohne die IP-Adresse ist jedoch der Dienst und die Funktionsfähigkeit unserer Website nicht gewährleistet. Zudem können einzelne Dienste und Services nicht verfügbar oder eingeschränkt sein. Aus diesem Grund ist ein Widerspruch ausgeschlossen.
Cookies
Wie viele andere Webseiten verwenden wir auch so genannte „Cookies“. Bei Cookies handelt es sich um kleine Textdateien, die auf Ihrem Endgerät (Laptop, Tablet, Smartphone o.ä.) gespeichert werden, wenn Sie unsere Webseite besuchen. Hierdurch erhalten wir bestimmte Daten wie z. B. IP-Adresse, verwendeter Browser und Betriebssystem.
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Natürlich können Sie unsere Website grundsätzlich auch ohne Cookies betrachten. Internet-Browser sind regelmäßig so eingestellt, dass sie Cookies akzeptieren. Im Allgemeinen können Sie die Verwendung von Cookies jederzeit über die Einstellungen Ihres Browsers deaktivieren. Bitte verwenden Sie die Hilfefunktionen Ihres Internetbrowsers, um zu erfahren, wie Sie diese Einstellungen ändern können. Bitte beachten Sie, dass einzelne Funktionen unserer Website möglicherweise nicht funktionieren, wenn Sie die Verwendung von Cookies deaktiviert haben.
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Essenzielle-Cookies – immer aktivEssenzielle Cookies sind für den grundlegenden Betrieb unserer Bewerberplattform zwingend erforderlich. Sie ermöglichen zentrale Funktionen wie die Speicherung Ihrer Datenschutzeinstellungen. Ohne diese Cookies kann die Bewerberplattform nicht ordnungsgemäß funktionieren. Eine Zustimmung ist hierfür nicht erforderlich, da diese Cookies keine personenbezogenen Daten zu Analyse- oder Marketingzwecken erfassen. Daher haben Sie auch keine Möglichkeit, dem Einsatz dieser Cookies zu widersprechen.

Funktionelle-Cookies – können deaktiviert werdenFunktionelle Cookies unterstützen den technischen Betrieb unserer Bewerberplattform. Sie ermöglichen die Verwaltung von Tracking-Tags, die Erkennung technischer Fehler sowie die Bereitstellung der Bewerbungs-funktionalität auf unserer Karriereseite. Diese Cookies werden nur mit Ihrer Zustimmung gesetzt.

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Google Chrome: https://support.google.com/accounts/answer
Opera: http://www.opera.com/de/help
Safari: https://support.apple.com
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Den USA wird vom EuGH kein angemessenes Datenschutzniveau bescheinigt (C-311/18, Schrems II). Insbesondere wird bemängelt, dass Zugriffe durch US-Behörden gesetzlich nicht auf das zwingend erforderliche Maß beschränkt sind, keine gerichtlichen Genehmigungen für solche Zugriffe verankert sind und EU Bürger dagegen keine wirksamen Rechtsbehelfe haben. Sie können Ihre Zustimmung für den Anbieter Google LLC jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen, in dem Sie in den „Cookie-Einstellungen“ das jeweilige Cookie deaktivieren. 
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Wir verwenden auf unserer Bewerberplattform einen „Meta-Pixel“ des sozialen Netzwerks Meta Inc.  Durch Meta Pixel können den Nutzern unserer Bewerberplattform im Rahmen des Besuchs des sozialen Netzwerkes Meta oder anderer Websites, die dieses Verfahren ebenfalls nutzen, interessenbezogene Werbeanzeigen („Meta-Ads“) angezeigt werden. Mithilfe des MEta-Pixels können wir zusätzlich nachvollziehen, wie unsere Marketing-Maßnahmen auf Meta
angenommen werden und ggf. Optimierungsmaßnahmen treffen.
Folgende personenbezogene Daten werden unter anderem erhoben: Meta-Benutzer-ID, Browser Informationen, Nutzungsdaten, Pixel-ID, Marketing-Informationen, IP-Adresse, Device Information, Geografischer Standort.
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Falls Sie die Cookie-Speicherung für Meta deaktivieren möchten, müssen Sie Ihre Browsereinstellungen ändern. Bitte nutzen Sie für nähere Informationen das Hilfemenü Ihres Browsers.
Hier erfahren Sie mehr über die Datenschutzbestimmungen von Meta: https://www.meta.com/privacy/explanation  bzw. über die
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Onlinepräsenzen in sozialen Medien
Wir betreiben Onlinepräsenzen innerhalb sozialer Netzwerke und Plattformen, um mit Nutzern, Interessenten und Kunden, die dort aktiv sind, kommunizieren zu können. Beim Aufruf dieser Netzwerke und Plattformen gelten die Geschäftsbedingungen und die Datenverarbeitungsrichtlinien der jeweiligen Betreiber.
Soweit nicht anders im Rahmen unserer Datenschutzerklärung angegeben, verarbeiten wir die Daten der Nutzer, wenn diese mit uns in sozialen Netzwerken und auf Plattformen kommunizieren.
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